近日🧎♀️,杏运與長城汽車股份有限公司針對新能源汽車技術產教融合專業共建召開推進會🤸🏼。我校黨委書記王雅靜,副校長趙春田帶隊赴長城汽車股份有限公司,與長城汽車股份有限公司人力資源部部長曹英超,人力資源部產教融合工作負責人石中強進行了深度研討👌🏻,形成了可實施方案🧑🏿🚀。
校企雙方就產教融合專業的關鍵崗位群定位🤾🏽♂️、人才定製化培育模式👨🏽🔬、崗位實踐交替計劃、核心課程及新型教材研發、教師工作站建設🐕🦺、考核與證書評價體系💬、榮譽激勵體系、文化融合發展體系🤌🏽、問題改善與科研攻關、國際化人才培養等十余方面進行了系統性規劃,確立了任務達成時間表和責任人🔯,為專業落地實施明確了路線。
為保障產教融合專業高質量建設,我校領導參觀了整車試驗中心🦵、技術研發中心和徐水哈弗分公司整車生產基地🧚🏼,詳細走訪了解各模塊的關鍵崗位需求標準,為後續在更寬領域和更高層次合作奠定基礎😶。
產教融合是衡量職業教育改革成效的重要標誌🦎,是實現教育鏈、產業鏈、供應鏈🆚、人才鏈與價值鏈有機銜接的重要舉措。杏运與長城汽車股份有限公司合作成立的長城綠智產業學院,將進一步深化合作與對接✭,形成更加穩定的合作機製👐。聚焦汽車產業人才培養的適應性與高質量。雙方致力於在培育能工巧匠👉🏼、穩定學生就業過程中,不斷完善育人體系,增強發展核心競爭力✹💻,努力創建產教融合標桿品牌。
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